Theseus International Management Institute

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21 वीं सदी की भोर पर हो वापस होगा भारी आकस्मिक परिवर्तन की अवधि के हैं और अभी तक समकालीनों की ओर से अविश्वसनीय निकट दृष्टि से एक होने के रूप में देखा. कैसे हम 18 वीं सदी पर वापस देखो और पूछना "करते हैं की तरह एक बिट यह कैसे यह है कि बुद्धिमान लोगों को नहीं देख सकता था क्या चल रहा था. "

भूमंडलीकरण, चाहे इसके एक समर्थक है या चुनाव पर केंद्रित है, बहुत ही हमारे शासन स्थापित प्रणालियों और प्रक्रियाओं है कि अधिग्रहण और बिजली के उपयोग को वैधता इस्तेमाल की जड़ों को चुनौती दे. भूमिकाओं कि खेलने के लिए उपयोग किया है, साथ ही निगमों गैर सरकारी संगठन के रूप में अन्य सामाजिक अभिनेताओं में से जो एक त्वरक गति से हो रही है संशोधित कर रहे हैं. जनसांख्यिकीय परिवर्तन रास्ता (बुढ़ापे) औद्योगिक देशों (छोटी) को विकसित करने वालों के सापेक्ष कार्य में बड़े पैमाने पर ढांचागत परिवर्तन पैदा कर रहे हैं. हमारे भौतिक वातावरण में परिवर्तन क्या समाप्त करने के लिए कैसे संसाधनों का उपयोग किया जाता का एक कट्टरपंथी पुनर्विचार और पैदा कर रहे हैं. डिजिटिकरण और miniaturization की प्रौद्योगिकी, सूचना क्रांति के दोहरे स्तंभों, ज्ञात आर्थिक और सामाजिक ढांचे के साथ तबाही खेल रहे हैं. काम संबंधों के स्थानिक और लौकिक natures नाटकीय रूप से बदल रहे हैं और मौजूदा technicities वस्तुओं हो रहे हैं. उद्योग सीमाओं "फजी" और प्रतिस्पर्धी नियम नए सिरे से परिभाषित किया जा रहा है के रूप में भी खेल खेलने में है बन गए हैं. और 'संकेत' की सूची में और पर चला जाता है.

कई टिप्पणीकारों (और सबसे प्रबंधन शिक्षा संस्थानों) इस सब पर लग रही है और जोर देते हैं कुछ भी नहीं सच पहले से है कि अलग अलग है, कि "डॉट कॉम" है कि "नई अर्थव्यवस्था" के रूप में एक बात मौजूद नहीं है बस्ट 'साबित होता है ", कि" व्यापार के कारोबार व्यापार है, "कि यह सब जरूरी होगा लचीलापन और गति और ग्राहक संबंधों के प्रबंधन का एक पानी का छींटा के एक सा है. संक्षेप में, कुछ नहीं के बारे में चिंता करने के लिए, एक बस को "मूल बातें" पाने का अधिकार है, बाकी का पालन करेंगे.

हम Theseus से कम मेरा मानना ​​है कि यह चल रही घटनाओं और उनके प्रभाव सामाजिक घटना का एक यांत्रिक देखने से उत्पन्न की एक अत्यंत अदूरदर्शा और गलत आकलन है. वास्तव में, न्यूटन और खगोलीय यांत्रिकी वह स्थापित, एक "मशीन" की छवि के प्रभाव के तहत सामाजिक विज्ञान के अधिकांश क्षेत्रों पर और प्रबंधन के विशेष अध्ययन में एक से दिखते अप्रतिरोध्य प्रभाव exerted है. यह धारणा है कि एक बार प्रारंभिक राज्य और एक प्रणाली की गति के समीकरण, उसके व्यवहार का अनुमान लगाया जा सकता है निर्धारित किया गया है और नियंत्रित करने के लिए प्रेरित किया है. अगर वहाँ की घटनाओं के कारण भविष्यवाणी अनुक्रम (के रूप में वहाँ के लिए हाल ही में किया जा रहा है) से कोई विचलन रहे हैं, यह केवल तर्क या माप और इलाज की मानवीय त्रुटियों के कारण हो सकता है लोगों को प्रशिक्षण में पाया जा करने के लिए तकनीकी रूप से अधिक कुशल हो गया है.

और यह क्या प्रबंधन शिक्षा के क्षेत्र में, जहां "प्रबंधक, के रूप में तकनीशियन" प्रतिमान अब भी राजा, के लिए कर रही पर जोर देते हैं लगता है की स्थापना की.

अभी तक वहाँ आसन्न क्षेत्रों में अनुसंधान के एक विस्फोट कैसे मस्तिष्क और तंत्रिका प्रणाली काम करते हैं, कैसे अनुभूति और भावनाओं को बातचीत, कैसे भाषा विज्ञान और सांकेतिकता हमारे चारों ओर दुनिया के बारे में हमारी समझ के लिए योगदान कर सकते हैं, भिन्न पर हमारे विचारों को संशोधित करने और की हमारी समझ को चुनौती दे रहा है हमारी क्षमता जटिल प्रणाली नियंत्रण के लिए. वहाँ एक बौद्धिक कड़ाही कि रोमांचक नई घटनाओं और समझ और "प्रबंध" हमारे चारों ओर दुनिया के लिए मानसिक आदतों के साथ बुदबुदाती है. वहां एक तरह से संगठनों, बाजार, व्यापार, और प्रबंधन पर हमारी सोच में इन नए घटनाक्रम को शामिल करने की आवश्यकता है.

Theseus में हमारी गतिविधियों के सभी इस उत्साह और एक प्रासंगिक रास्ते में सोच के स्थापित मानदंडों से परे जाने की संभावना के साथ संचार कर रहे हैं. हम इस चुनौती का मज़ा लेते हैं.

कार्यकारी की भूमिका भी गंभीर हो गया है एक के लिए लोगों को बड़ी कार्रवाई के फार्म जिसका एक घुटने का झटका, संहिताबद्ध है, प्रतिक्रिया शेयरधारक मांगों के लिए छोड़ दिया जाना कब्जे. "मुश्किल नाकवाला" कल के कार्यकारी जो व्यक्ति विचारों के साथ के रूप में अच्छी तरह से खेलने के रूप में एक बहस को बंद ला सकता है.