Georgia State University - J. Mack Robinson College of Business
समस्याएँ हल करना
रॉबिन्सन कॉलेज ऑफ बिजनेस छात्रों, शिक्षकों और पेशेवरों का एक समुदाय है, जो ऐसे अंतर्दृष्टि की खोज करने में माहिर हैं, जो बेहतर व्यावसायिक निर्णय लेते हैं ।
शहर में एक समृद्ध इतिहास के साथ, रॉबिन्सन कॉलेज अटलांटा के केंद्र में स्थित है, स्थानीय और वैश्विक व्यापार भागीदारों के साथ एक नेता है, और 60 से अधिक 000 लोगों के पूर्व छात्रों के नेटवर्क का समर्थन करता है , जो छोटे व्यवसायों से वैश्विक तक पहुंचता है कंपनियों। हमारे पास दुनिया भर में मजबूत संबंध हैं - और हम यह सुनिश्चित करते हैं कि हमारे छात्र भी करें।
हमारे कार्यक्रम छात्रों को कक्षा से परे धकेलने और अनुभवों की पेशकश करने के लिए बनाए गए थे जो व्यावसायिक शिक्षा और व्यापार जगत के बीच की खाई को पाटते हैं। हमारे अंतरराष्ट्रीय स्तर पर मान्यता प्राप्त संकाय न केवल अपने क्षेत्रों में विशेषज्ञ हैं, बल्कि विपुल लेखक, प्रतिष्ठित शोधकर्ता और पुरस्कार विजेता नेता भी हैं।
रॉबिन्सन छात्र बाहर खड़े हैं
आप हमारे छात्रों को स्थानीय व्यवसायों के लिए सलाहकार के रूप में सेवारत और व्यवसाय योजना, बाजार अनुसंधान और उत्पाद मूल्यांकन प्रदान करेंगे। वे वास्तविक बड़ी डेटा समस्याओं को हल करने और ध्वनि समाधान प्रदान करने के लिए व्यापार भागीदारों के साथ कंधे से कंधा मिलाकर काम करते हैं। हमारे छात्र दुनिया भर के व्यवसायों के बारे में जानने के लिए दुनिया की यात्रा करते हैं। वे प्रतियोगिताओं, हैकथॉन और उद्यमिता चुनौतियों के मामले में शीर्ष रैंकिंग के लिए प्रतिस्पर्धा करते हैं। हमारे स्नातक शीर्ष स्थान प्राप्त कर रहे हैं, कमाई बढ़ा रहे हैं और अपना और रॉबिन्सन कॉलेज का नाम कमा रहे हैं।
व्यापार के लिए करीब जाओ
- वित्तीय नेतृत्व संगोष्ठी।
सेमिनुअल फाइनेंशियल लीडरशिप संगोष्ठी में सी-सूट के अधिकारियों, उद्यमियों और वित्त पेशेवरों के पैनल शामिल हैं, जो छात्रों को सर्वोत्तम व्यवसाय प्रथाओं, उभरते रुझानों और व्यवसाय के भविष्य से अवगत कराते हैं । निवास में हमारी कार्यकारिणी द्वारा संचालित, दो फॉर्च्यून 500 कंपनियों में एक सी-सूट कार्यकारी और एक निजी इक्विटी बदलाव में, सिम्पोसिया के पिछले विषयों में एम एंड ए, बैंकिंग का भविष्य, निजी इक्विटी, फिनटेक, संपत्ति / धन प्रबंधन, और विविधता शामिल हैं वित्त। पैनल चर्चा के बाद, छात्र नेटवर्किंग रिसेप्शन में हमारे मेहमानों के साथ बातचीत करते हैं। - मेंटर प्रोग्राम।
छात्र कैरियर सलाह और व्यवसाय कनेक्शन प्रदान करने के लिए एक कार्यकारी संरक्षक प्राप्त कर सकते हैं। Mentors में जॉर्जिया-प्रशांत , टर्नर ब्रॉडकास्टिंग , BlueLynx , Churches Chicken , Printpack , और Oglethorpe Power जैसी फर्मों के C- सूट के अधिकारी शामिल हैं। - वित्तीय नेतृत्व नेटवर्क।
फाइनेंशियल लीडरशिप नेटवर्क (FLN), वित्त विभाग से संबद्ध है, जो छात्रों को अटलांटा में इक्विफैक्स, मोहॉक इंडस्ट्रीज , इंटरकांटिनेंटल होटल ग्रुप , जॉर्जिया पैसिफिक , वेस्टरॉक , म्यूलर वाटर प्रोडक्ट्स , प्राइमरीवेज़, और अल्वारेज़ एंड मार्सल जैसी प्रमुख फर्मों तक पहुंच प्रदान करता है। । FLN वित्त समुदाय के लिए एक नाली है और संरक्षक, कनेक्शन और पेशेवर अवसरों का एक स्रोत है। - वर्ष के वित्तीय नेता (FLY) पुरस्कार।
वित्त विभाग एफएलवाई पुरस्कारों को प्रायोजित करता है, एक वार्षिक कार्यक्रम जो वित्त समुदाय में उत्कृष्ट नेताओं को पहचानता है और अटलांटा वित्त में छात्रों को "मूवर्स और शेकर्स" से जोड़ने में मदद करता है। - वित्तीय नेतृत्व पाठ्यक्रम।
रेजिडेंशियल लीडरशिप कोर्स में हमारे कार्यकारी द्वारा नेतृत्व में, मेंटरिंग, कैरियर मूल्यांकन परीक्षण और कार्यकारी वक्ताओं के साथ बातचीत के माध्यम से कैरियर और मानव पूंजी विकास पर ध्यान केंद्रित किया गया है।
विजन 2020 को आगे बढ़ाना
विजन 2020 को आगे बढ़ाना, रॉबिन्सन की 5 साल की रणनीतिक योजना है जो फैकल्टी में निवेश के लिए बुलाती है, छात्रों के लिए इमर्सिव और अनुभवात्मक सीखने के अवसरों की संख्या बढ़ाती है, कॉलेज और कॉरपोरेट भागीदारों के बीच गहन सहयोग का निर्माण करती है, उन्नत सुविधाओं और प्रौद्योगिकी के लिए, फंडिंग से आती है। मौजूदा संसाधन और नया राजस्व। योजना को 18 नवंबर, 2015 को 2015 रॉबिन्सन फॉल फैकल्टी मीटिंग में मंजूरी दी गई थी।
विजन
रॉबिन्सन की तुलना में कोई भी व्यवसाय के करीब नहीं जाता है।
अटलांटा के दिल में, फॉर्च्यून 500 कंपनियों और उद्यमी स्टार्ट-अप के साथ समान रूप से घिरे, रॉबिन्सन कॉलेज ऑफ बिजनेस ने गहरी और स्थायी व्यापारिक रिश्तों को बढ़ावा दिया, जो हमारे नेताओं की अगली पीढ़ी के हमारे विकास को सुविधाजनक बनाने के लिए हमारे शोध, शिक्षण और सेवा मिशनों में कटौती करता है। । हम डिग्री कार्यक्रमों के माध्यम से भविष्य की प्रतिभा को विकसित करते हैं, जबकि छात्रों को व्यवसाय और समाज से लगातार जोड़ते हैं, और हम कार्यकारी शिक्षा के साथ-साथ सहयोगी संबंधों और प्रायोजित अनुसंधान के माध्यम से वर्तमान नेताओं का समर्थन करते हैं। यह हमें व्यापार के करीब होने, बाजार की चुनौतियों को बेहतर ढंग से समझने और व्यवसाय के साथ समाधानों को अधिक प्रभावी ढंग से सह-विकसित करने और कार्यान्वित करने की अनुमति देता है।
2020 तक इस दृष्टि को प्राप्त करने के लिए तीन लक्ष्य आवश्यक हैं:
- तकनीकी क्रांति के अवसरों को जब्त करने के लिए छात्रों को सशक्त बनाना
- शोध व्यवसाय को बढ़ावा देने के लिए ज़रूरी है कि फ़र्ज़ी कारोबारी नेताओं का निर्माण किया जाए
- एक उद्देश्यपूर्ण समुदाय का नेतृत्व करें
मिशन
व्यवसाय, सरकार और गैर-लाभकारी संगठनों में मूल्य देने के लिए तैयार एक विविध छात्र निकाय सुनिश्चित करें।
हम विद्वानों और चिकित्सकों को उलझाने के द्वारा इसे पूरा करते हैं जो व्यक्तियों, संगठनों और बाजारों के बारे में हमारी समझ को बढ़ाते हैं और सबसे अच्छी तरह से सामाजिक कल्याण को बढ़ाते हैं। हम अपने साथियों और वर्तमान और भविष्य के व्यापारिक नेताओं के साथ इस ज्ञान को साझा करते हैं ताकि व्यक्तियों, परिवारों, समुदायों और वैश्विक समाज को प्रभावित करने की इसकी क्षमता को अधिकतम किया जा सके।
बुनियादी मूल्य
चार मूल्य हमें परिभाषित करते हैं और हमारे परिणामों का मार्गदर्शन करते हैं।
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खुलापन | कठोरता और प्रासंगिकता। | सहयोग। | बाजार की शक्ति। |
हम रचनात्मक विचारों और दूसरों के दावे को पूरा करने के तरीकों के लिए खुले तौर पर प्रतिबद्ध हैं जो संभव नहीं है। हम सभी पृष्ठभूमि के वर्तमान और भविष्य के नेताओं को चैंपियन बनाते हैं। | हम कठोर और प्रासंगिक अनुसंधान का उत्पादन करते हैं जो अकादमिक दुनिया को उत्तेजित करता है और हमें ऐसे शैक्षिक अनुभव प्रदान करने की अनुमति देता है जो वर्तमान और भविष्य के व्यावसायिक नेताओं को व्यावसायिक अभ्यास को आगे बढ़ाने, नया करने और बदलने के लिए प्रेरित करते हैं। | हम सहयोगी संबंध बनाते हैं और उन्हें बेहतर व्यावसायिक अभ्यास में अकादमिक ज्ञान, तकनीकों और तरीकों का अनुवाद करने की अनुमति देते हैं। व्यावसायिक समस्याएं जो सिद्ध दृष्टिकोण नहीं हैं, नए शैक्षणिक अनुसंधान और सह-उत्पादन मूल्य के अवसरों की व्युत्पन्न मांग पैदा करती हैं। सहयोगी रिश्तों को बनाए रखने के लिए इस पुण्य चक्र बनाने के लिए महत्वपूर्ण है। | हम मानते हैं कि एक बाजार-उन्मुख प्रणाली सबसे अच्छी तरह से व्यक्तिगत सम्मान, स्वतंत्रता और व्यक्तिगत जिम्मेदारी के विकास को बढ़ावा देती है और लोगों के जीवन को समृद्ध करने के लिए सबसे कुशल साधन है। हम यह सुनिश्चित करते हैं कि वर्तमान और भविष्य के संगठनात्मक नेता एक नैतिक और जिम्मेदार तरीके से, बाजार और सामाजिक संदर्भ दोनों में संलग्न हों, जिसमें वे दीर्घकालिक मूल्य बनाने के लिए काम करते हैं। |
