मानव संसाधन प्रबंधन में मास्टर ऑफ साइंस
University of Texas Arlington
महत्वपूर्ण जानकारी
परिसर स्थान
Arlington, युनाइटेड स्टेट्स ऑफ अमेरिका
भाषविद्र
अंग्रेज़ी
अध्ययन प्रारूप
परिसर में
अवधि
18 - 24 महीने
गति
पुरा समय
ट्यूशन शुल्क
USD 11,044 *
आवेदन की आखरी तारीक
स्कूल को सम्पर्क करे
सबसे पहले वाली तारिक
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* 2021-2022 शैक्षणिक वर्ष के लिए
परिचय
अवलोकन
मानव संसाधन प्रबंधन कार्यक्रम में मास्टर ऑफ साइंस एक उत्तरदायी, शोध-आधारित और अभ्यास-उन्मुख पाठ्यक्रम प्रदान करता है जो मानव संसाधन प्रबंधन के कार्यात्मक क्षेत्रों में गहन अध्ययन के साथ रणनीतिक व्यवसाय प्रबंधन में अध्ययन की चौड़ाई को जोड़ता है।
कार्यक्रम के बारे में
- अर्लिंग्टन में प्रस्तावित वीकनाइट्स, मानव संसाधन प्रबंधन कार्यक्रम में 36-क्रेडिट घंटे एमएस उद्योग जगत के नेताओं के अनुभव को प्रसिद्ध विद्वानों की विशेषज्ञता के साथ जोड़ता है ताकि वे प्रवेश-स्तर और मध्य-कैरियर मानव संसाधन पेशेवरों को अपने पेशेवर अभ्यास को बढ़ाने के लिए आवश्यक उपकरण प्रदान कर सकें। कैरियर प्रक्षेपवक्र।
- कार्यक्रम के स्नातकों को DFW मेट्रोप्लेक्स, संयुक्त राज्य अमेरिका और दुनिया भर में मानव संसाधन नेतृत्व की स्थिति में बहुत अच्छी तरह से रखा गया है।
पाठ्यचर्या
कार्यक्रम के लिए 36 स्नातक सेमेस्टर घंटे की आवश्यकता है जैसा कि नीचे वर्णित है।
अधिकांश छात्र गैर-थीसिस ट्रैक को डिग्री की ओर पूरा करते हैं। थीसिस ट्रैक में स्वीकार किए गए छात्रों के लिए, छह घंटे की थीसिस (अंतिम सेमेस्टर में ली गई) में रुचि के एक विशेष क्षेत्र में एक शोध परियोजना पर प्रबंधन विभाग से स्नातक संकाय के एक या अधिक सदस्यों के साथ मिलकर काम करना शामिल होगा। मानव संसाधन प्रबंधन।
पाठ्यक्रम निम्नानुसार है:
मानव संसाधन प्रबंधन में आवश्यक उन्नत पाठ्यक्रम 24
- मन 5322 - मुआवजा और इनाम प्रणाली
- मन 5323 -- प्रशिक्षण और विकास
- मन 5327 -- मानव संसाधन कानून
- मन 5329 -- मानव संसाधन मेट्रिक्स और विश्लेषिकी
- मन 5332 - संगठनों में विविधता का प्रबंधन
- मन 5334 -- संगठन परामर्श और अनुसंधान
- मन 5341 - स्टाफिंग और प्रदर्शन प्रबंधन
- मन 5348 -- मानव संसाधन व्यापार रणनीति
आवश्यक वैकल्पिक पाठ्यक्रम: कार्यक्रम के स्नातक सलाहकार के साथ सहमति के अनुसार नौ स्नातक सेमेस्टर घंटे - 9
आवश्यक कैपस्टोन कोर्स - 3
- मन 5336 -- सामरिक प्रबंधन
कुल घंटे -- 36
कैरियर के अवसर
- मुआवजा और लाभ प्रबंधक
- श्रम संबंध विशेषज्ञ
- प्रशिक्षण और विकास विशेषज्ञ
- मानव संसाधन प्रबंधक
- कर्मचारी भर्ती और स्टाफिंग विशेषज्ञ
हमारा चयन क्यों?
- नंबर 17 यूएस में मानव संसाधन प्रबंधन कार्यक्रम (क्यूएस, 2020)
- मानव संसाधन प्रबंधन-संरेखित पाठ्यक्रम के लिए सोसायटी
- AACSB मान्यता प्राप्त (विश्व स्तर पर शीर्ष 5% व्यावसायिक कार्यक्रम)
- ५५,००० से अधिक और गिनती के कॉलेज ऑफ बिजनेस के पूर्व छात्रों का नेटवर्क
प्रवेश की आवश्यकताएं
मानव संसाधन प्रबंधन (MSHRM) कार्यक्रम में मास्टर ऑफ साइंस में प्रवेश स्नातक प्रवेश की सामान्य प्रवेश आवश्यकताओं के पूरा होने पर आधारित है। MSHRM कार्यक्रम में प्रवेश के लिए, स्नातक प्रबंधन प्रवेश परीक्षा (GMAT) या स्नातक रिकॉर्ड परीक्षा (GRE) पर एक स्वीकार्य स्कोर और स्वीकार्य शैक्षणिक स्नातक प्रदर्शन की आवश्यकता होती है। GMAT दृढ़ता से पसंद किया जाता है।
जिन छात्रों के लिए अंग्रेजी उनकी मूल भाषा नहीं है, उन्हें भी विदेशी भाषा इंटरनेट-आधारित टेस्ट (टीओईएफएल आईबीटी), या अंतर्राष्ट्रीय अंग्रेजी भाषा परीक्षण प्रणाली (आईईएलटीएस) के रूप में अंग्रेजी की परीक्षा देनी होगी।
एमएसएचआरएम कार्यक्रम में आवेदक के प्रवेश को निर्धारित करने के लिए एक मानकीकृत परीक्षण स्कोर (जीमैट या जीआरई) का उपयोग एकमात्र मानदंड या प्राथमिक मानदंड के रूप में नहीं किया जाएगा। विशेष रूप से, प्रवेश निर्णय लेने के लिए कई मानदंडों का उपयोग किया जाता है। बिना शर्त स्वीकृति नीचे सूचीबद्ध सभी सूचनाओं पर विचार पर आधारित है और प्रवेश से इनकार करने का निर्णय किसी एक मानदंड पर आधारित नहीं है।
आवेदकों को आवेदन के साथ एक रिज्यूम जमा करने के लिए प्रोत्साहित किया जाता है जो पेशेवर और व्यक्तिगत उपलब्धियों, भाषाई क्षमताओं, कंप्यूटर विशेषज्ञता और मानव संसाधन अनुभव को उजागर करता है।
ग्रेड पॉइंट एवरेज और जीमैट या जीआरई स्कोर के साथ, प्रवेश मानदंड में निम्नलिखित शामिल हैं:
- ४.० पैमाने पर ३.०० का एक स्नातक ग्रेड बिंदु औसत, जैसा कि स्नातक प्रवेश द्वारा गणना की जाती है, एक सफल उम्मीदवार के लिए विशिष्ट है। इसे एक सूत्र या सूचकांक में एकीकृत किया जाएगा जो स्नातक GPA के पिछले 60 घंटों को 200 से गुणा करता है और परिणामी मान को GMAT स्कोर में जोड़ता है। एक सफल उम्मीदवार के लिए 1100 से अधिक का सूचकांक स्कोर विशिष्ट है।
- प्रवेश निर्णय में जीमैट उप-स्कोर (मौखिक और मात्रात्मक) पर भी विचार किया जाता है। एक सफल उम्मीदवार के लिए 500 से अधिक का GMAT कुल स्कोर विशिष्ट है।
- एक जीआरई मात्रात्मक पर्सेंटाइल 50% से अधिक और एक वर्बल पर्सेंटाइल 50% से अधिक एक सफल आवेदक के लिए विशिष्ट है।
- एक आवेदक जिसकी मूल भाषा अंग्रेजी नहीं है, उसे ग्रेजुएट कैटलॉग में प्रवेश आवश्यकताओं और प्रक्रियाओं के तहत टीओईएफएल और आईईएलटीएस टेस्ट स्कोर न्यूनतम अनुभाग में परिभाषित स्नातक अध्ययन में सफलता सुनिश्चित करने के लिए अंग्रेजी भाषा के साथ पर्याप्त स्तर का कौशल प्रदर्शित करना चाहिए।
- निर्दिष्ट स्नातक व्यवसाय और गैर-व्यावसायिक पाठ्यक्रमों में ग्रेड (गणित, लेखा, अर्थशास्त्र, सांख्यिकी, उदाहरण के लिए)
- शैक्षिक उद्देश्यों और 200-शब्द आवेदन निबंध की लिखित अभिव्यक्ति की गुणवत्ता।
- आवेदक की शैक्षणिक पृष्ठभूमि और/या कार्य अनुभव से परिचित तीन व्यक्तियों से अनुशंसा पत्र जो स्नातक विद्यालय में आवेदक की संभावित सफलता का आकलन कर सकते हैं।
- डिग्री प्रदान करने वाली संस्था की सामान्य और विशिष्ट कार्यक्रम प्रत्यायन स्थिति।
- पेशेवर कार्य अनुभव।
- व्यावसायिक प्रमाणीकरण या लाइसेंस।
English Language Requirements
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